El proyecto talenTTech nace de la intención de contestar a estas preguntas…
¿Tiene sentido, que cientos de estudiantes terminen sus carreras cada año y que la mayoría de ellos ni siquiera sepan que podían haber cubierto cientos de puestos de trabajo de mucha relevancia tecnológica sin ser técnicos?
¿Tiene sentido, que si muchos de nosotros tenemos la posibilidad de cambiar de forma radical las salidas profesionales y por ende las vidas de las personas tecnológicas y no tecnológicas que están a nuestro alrededor, esto quede solo
en nuestro círculo de acción?
No lo tiene, y esto nos ha generado a muchos de los profesionales que hoy estamos en puestos de relevancia, de importancia técnica y empresarial y con la madurez del camino recorrido la obligación y la intención de apoyar con nuestras
canas en esa orientación.
Llevamos años cerca de la comunidad educativa, con masterclass, sesiones, formaciones y orientaciones desde bachillerato hasta master y nos damos cuenta que no solo la tecnología ha marcado un ritmo muy lejos del ritmo formativo, sino
que además las direcciones no en todos los casos están siendo la misma, por eso es el momento de acelerar y de orientar en esta carrera.
¿Y cómo vamos a hacerlo?
Vamos a organizar dentro del proyecto encuentros donde la comunidad educativa se apoye en talenTTech para reunir grandes profesionales del sector de la tecnología para que compartan con los estudiantes cómo partiendo
de formaciones no tecnológicas han llegado a puestos relevantes en el sector, cómo grandes profesionales han llegado a cubrir puestos de importancia en sus empresas gracias a su correcta orientación tecnológica.
Vamos a poner la tecnología al servicios del talento, haciéndolos partícipes de encuentros de comunidad tecnológica, para que vivan de primera mano los procesos tecnológicos y su implantación real en las empresas.
Y por supuesto vamos a acercar las empresas al talento y viceversa, para hacer partícipes del proceso a los que juntos a los estudiantes son los segundos más interesados en todo esto, las empresas tecnológicas y no tecnológicas.
Nacemos con la clara intención de devolver a la sociedad laboral parte de lo que nos ha ofrecido, pero queremos hacerlo desde el origen, captar profesionales es algo que solo necesita dinero, generar Talento necesita de mucho más.